Focus op talent

Talentgericht werken begint bij een focus op talent. Dat waar je aandacht aan geeft, gaat groeien. Vaak leggen we in ons werk de nadruk op datgene waar we minder goed in zijn, en stoppen we veel energie in het verbeteren daarvan. Ontdek waar je talenten liggen en versterk deze door aan je uitdagingen te werken.

Je kan op veel verschillende manieren inzicht krijgen in je eigen talenten of die van je medewerkers. Bijvoorbeeld door het doen van een assessment, gebruik te maken van een coach of het volgen van een training. In onze dienstverlening leggen wij de focus op talent door gebruik te maken van interventies uit de positieve psychologie. Een veel gebruikt model waar we mee werken is het Kernkwadrant van Daniel Ofman. 

Focus op talent is één van de pijlers om talentgericht te werken. Samen met de thema's Waarderend Leiderschap en Sterk Teamwerk vormen ze onze visie op talent.