Vroeger, tijdens je bijbaan was het alles bepalend: hoeveel verdien je per uur? En hoeveel beroepen zijn er die draaien op het principe uurtje-factuurtje? Wanneer je mensen loon uitbetaalt, betaal je eigenlijk voor hun tijd. En dat is logisch, want tijd is geld. De 40-urige werkweek is nog steeds heel erg normaal. Toch ontstaat er […]
Lees artikel
Leer over de drie pijlers van talentgericht werken en onze visie op talent
Lees het artikel of bekijk onze video!
Klik hier
Over ons
Wij geloven in het talent van mensen.
Dat werken vanuit eigen kracht, drijfveren en persoonlijke motivatie het meest oplevert voor zowel werkgever als werknemer.
Wij ontwikkelen menselijk kapitaal door te complimenteren en te confronteren. Door medewerkers hun talenten en ontwikkelpotentieel te laten ontdekken. Door zelfvertrouwen te geven en medewerkers zelf de regie te laten nemen over hun eigen ontwikkeling.
Wanneer mensen groeien,
groeien organisaties
vanzelf mee.
Jos Meijer
Yuri Kweekel
Malissa Voordenhout
Tessa Leenen
Onze diensten
Focus op Talent!
Wij coachen, trainen en adviseren met:
Assessments, Personal Development, Team Development en Consultancy.
Wij ondersteunen organisaties volledig als het gaat om de ontwikkeling van talent.